為拓寬骨干人員選拔任用渠道，激發(fā)員工的積極性，促進人才的合理流動，提升企業(yè)的整體競爭力，廣東交通實業(yè)投資有限公司針對“收費副班長”崗位，開展了競爭上崗行測考試。

本次競爭上崗行測考試，廣東交通實業(yè)投資有限公司選擇通過考試云來完成?？荚囋浦С重S富的題型、靈活的組卷模式、智能的判分統(tǒng)計，可以助力企業(yè)高效開展競崗考試，公正、科學地選拔適崗人才。

全面覆蓋各類題型，輕松導入試題

考試云支持的試題類型豐富，且導題的方式又多樣，廣東交通實業(yè)負責人根據(jù)業(yè)務需求及操作習慣，選擇通過Word模板的方式，批量導入單選、組合等試題，還依據(jù)試題知識點對導入試題進行了分類管理。對試題進行分類管理，方便組卷時可以更快地定位試題，設計試卷。

靈活組卷策略，適應多變業(yè)務

負責人在建立好題庫后，通過創(chuàng)建隨機試卷的方式，指定安排員工進行練習刷題，提前熟悉考試的知識點內容。員工可利用空余時間，隨時隨地使用手機、電腦等設備進行在線練習，練習結束后可查看試題答案解析，還可針對答錯的試題進行錯題重練。

在刷題練習結束后，負責人通過創(chuàng)建固定試卷的方式，手動選擇選擇試題，把控試卷考點及難度，進行最終的競爭上崗行測考試。

判分統(tǒng)計高效率，精準分析數(shù)據(jù)

競崗考試結束后，考試云會依據(jù)導題時設置的標準答案、關鍵詞、得分點等規(guī)則，自動校對員工的試卷，進行自動閱卷判分；閱卷完成后，考試云還會自動統(tǒng)計分析成績、得分率、錯題率、排名、答題情況等數(shù)據(jù)生成考試報表，負責人可直接查看考試數(shù)據(jù)分析結果，也可查看考生試卷判分詳情，對試卷進行復閱。

考試云還有完善的監(jiān)考措施，如人臉核驗、三路音視頻、定時抓拍、防切屏、禁止復制粘貼等，提升考試的透明度和公信力。

總之，考試云通過提供高效、便捷、公正、客觀的考試解決方案，助力企業(yè)選拔出更加優(yōu)秀的人才，提升企業(yè)的競爭力和綜合實力。